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浦口區人社局立足“因鏈施策”錨定就業基本盤
責任編輯:  文章來源:浦口區人社局  發布時間:2020-04-30 11:45  閱讀次數:顯示稿件總訪問量

企業興,則經濟興;就業穩,則經濟穩。疫情期間,浦口區人社局主動作為,分析研判用工需求鏈、就業供應鏈的新變化,全面精準落實就業優先政策,減負、穩崗、擴就業并舉穩住就業基本盤。

一是需求側“一加一減”協同發力助企業穩定前行。穩就業必須先穩企業。疫情防控以來,積極援企穩崗“返紅包”,向5844家企業發放穩崗返還資金3439萬元,審核社保補貼、崗位補貼和一次性獎勵674萬元,支持企業開展以工代訓,按300元/人標準給予企業一次性以工代訓補貼,目前全區已有29家企業238名職工開展以工代訓。“硬核減負”助前行,積極落實階段性減免企業職工基本養老保險、失業保險、工傷保險單位繳費,惠及我區5008戶企業,預計可減免社會保險費2.74億元,在企業頂壓前行的關鍵期釋放出優化營商環境的“真金白銀”,較大幅度減輕企業負擔,從而穩定企業發展預期,提振企業用工信心。

二是供給側“線上線下”綜合施策促就業擴量提質。積極做好“線下”和“線上”活動的高效銜接和快速轉換,區街聯動發布線上招聘19期564家次企業8901個崗位,組織24家次企業舉辦2場線下招聘會,提供600余個崗位,進場求職258人,達成就業意向148人,后期將在每周五舉辦小型化、特色化的現場招聘會。充分利用“職培云”微信公眾號為企業返崗、待崗職工、農村轉移就業勞動者、失業人員、高校畢業生、貧困勞動力等城鄉各類勞動者開展職業技能公開課免費在線培訓。積極引導服務對象網上辦理業務,審核崗前培訓補貼申請238人,受理就業備案及失業登記3255件,審核開業補貼41件、面試補貼105件。截止3月份,新增城鎮就業3510人,新增大學生就業1292人。

三是店小二式“用心用情”精準服務潤物于無聲處。精準對接勞動力供求,充分利用企業QQ群、第三方平臺、行業協會推廣宣傳企業穩崗返還、社保補貼、名校優生獎勵等促進就業政策。加強重點企業溝通,通過主動上門、電話溝通、網上對接等對區內938家企業進行摸排,共籌集124家企業空崗信息1125個,及時通過公共網絡平臺發布崗位信息,結合現有求職人員需求向緊缺企業優先推薦。針對企業關心的熱點難點問題,局領導班子成員帶頭走訪區內重點企業,深入持續開展企業行、大走訪、座談會、宣講會等活動,第一時間點對點、面對面送政策上門,打通政策宣傳落地“最后一公里”。同時,積極發揮創業貸款作用,主動簡化申請流程,縮短貸款發放時間,受理創業擔保貸款申請25筆735萬元,發放16筆435萬元,切實幫助創業個體、企業渡過難關。

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